Preparamos o artigo abaixo para você entender mais sobre o assunto e definir qual é a melhor forma de oferecer o benefício. Entretanto, é importante ficar atento à mudança em relação às horas in itinere , ou seja, ao tempo que é gasto durante o deslocamento do colaborador de sua. CLT e vale-transporte: o que diz a lei? A lei de 1985 instituiu o direito ao vale-transporte, mas ele não era obrigatório. O vale-transporte deve ser oferecido através de um cartão, e não em dinheiro, que contém o saldo necessário para se locomover. O vale-transporte é um benefício indispensável conforme a Lei e regulamentado pelo Decreto , que assegura o recebimento do auxílio pelo trabalhador.